بدء تطبيق قانون العمل الجديد أول سبتمبر حسب وزير العمل لراديو النيل
أكد وزير العمل محمد جبران أن بدء تطبيق قانون العمل الجديد سيكون من أول سبتمبر، وهو القانون الذي تم إعداده بتوجيه من الرئيس عبد الفتاح السيسي. هذا القانون يأتي بعد سلسلة من الجهود لتحديث تشريعات العمل لتناسب بيئة الاستثمار الحديثة في مصر. وكشف جبران أن نسبة البطالة في البلاد تراجعت من 13% عام 2013 إلى 6.3% حاليًا، ويعود الفضل في ذلك إلى البرامج التدريبية المتنوعة ومراكز التأهيل التي تم إنشاؤها.
تحسين بيئة العمل في مصر
لقد أصبح من الضروري تطوير القوانين حتى تتماشى مع احتياجات السوق، ولهذا تم الانتهاء من قانون العمل الجديد لتعزيز بيئة العمل والحفاظ على حقوق جميع العاملين. جبران أكد أن الطموحات تتجه نحو خلق مناخ آمن ومستقر لجذب المزيد من الاستثمارات.
دعم العمالة والتأمين الاجتماعي
أشار الوزير إلى إنشاء صندوقين للحماية الاجتماعية، الأول لدعم العمال المتضررين في الشركات المتعثرة، والثاني مخصص للعمالة غير المنتظمة. خلال أزمة كورونا، تم تقديم الدعم للعمال المتضررين، وسيستمر هذا الدعم لخلق شبكة أمان لهم.
كما أعلن عن منحة حيث سيتم صرف 200 ألف جنيه لأسر العمال الذين يتوفون بشكل طبيعي، و20 ألف جنيه للحالات المصابة، بالإضافة إلى منح خاصة للزواج والمولود الجديد. هذه الخطوات تؤكد اهتمام الدولة برفعة كرامة العامل المصري.
خطوات مستقبلية لذوي الهمم
وفي سياق متصل، ذكر جبران أن الوزارة تعمل على حماية عمال الترحيل، حيث تم توقيع بروتوكول مع مؤسسة مهمة يتم من خلاله توفير مراكز تدريب وتسJobs لمحدودي الهمم، مما يتيح العديد من الفرص للجميع في جميع محافظات مصر.
الجهود مستمرة، ووزير العمل يدعو الجميع للتعاون في هذه المساعي لتحسين الظروف الاقتصادية والاجتماعية للعامل المصري، وننتظر رأي المواطن في تلك الخطوات المهمة.
